Le lancement du prochain concours du Programme des chaires d’excellence en recherche du Canada aura lieu à l’automne 2021; la date limite de présentation des candidatures sera au printemps 2022. La liste des titulaires de chaire active et des anciens titulaires témoigne de la façon dont le Programme atteint ses objectifs quant à l’appui de chercheures et chercheurs de renommée mondiale et de leurs équipes pour établir des programmes de recherche ambitieux dans les universités du Canada.
Des réunions, des rapports et des séances de mobilisation avec des établissements et des parties prenantes ont permis d’obtenir des commentaires et des suggestions utiles sur la façon dont le Programme des chaires d’excellence en recherche du Canada peut être amélioré. En voici quelques exemples :
- la publication du rapport d’évaluation décennal et de la réponse de la direction, qui comprennent plusieurs mesures de suivi concrètes liées à l’administration du Programme et à la conception des concours;
- des séances de mobilisation tenues en janvier 2021 et organisées par le Secrétariat des programmes interorganismes à l’intention des établissements auxquelles ont participé environ 120 hautes représentantes et hauts représentants de plus de 75 établissements;
- un symposium virtuel tenu en juin 2021 qui a réuni des titulaires de chaire et leurs pairs pour célébrer les réussites, partager des expériences diverses et discuter des pratiques exemplaires et des défis liés à l’atteinte des objectifs du Programme.
Le Secrétariat des programmes interorganismes à l’intention des établissements a travaillé avec les comités de gouvernance pour améliorer certains éléments de conception de manière à ce que le Programme continue d'atteindre ses objectifs. Voici un aperçu de certaines modifications apportées à la conception du Programme pour le prochain concours, même si de nombreux éléments resteront semblables à ceux des concours précédents :
- simplification du processus de demande en vue d’adopter une approche en une étape dans laquelle le programme de recherche et la candidate ou le candidat sont présentés en même temps;
- création de deux chaires d’une valeur de huit millions de dollars et de quatre millions de dollars sur une période de huit ans pour permettre la participation d’un plus grand éventail de disciplines de recherche et continuer à soutenir des équipes principales qui comprennent des membres du corps étudiant, un personnel hautement qualifié et des chercheures et chercheurs en début et en milieu de carrière;
- renforcement de l’équité, de la diversité et de l’inclusion par leur intégration dans la conception de la recherche, les équipes de recherche et les processus de recrutement.;
- lancement des concours futurs tous les quatre ans de façon prévisible pour soutenir la planification du recrutement des établissements et l’exécution du Programme;
- suppression de l’exigence relative aux fonds de contrepartie à ratio un pour un afin de plutôt mettre l’accent sur la qualité du milieu de la recherche et d’insister davantage sur les plans de durabilité ainsi que sur la capacité des établissements à tirer parti du financement.
De plus amples renseignements seront communiqués à l’automne, y compris les détails sur l'occasion de financement, l’admissibilité, les échéances relatives à la présentation des candidatures et les webinaires à venir.
Pour toute demande de renseignements, veuillez faire parvenir un courriel à : information@cerc.gc.ca.